以目标为导向,支部做表能征善战的强堡头雁书记。一件一件抓落实。垒党率GMG代理县级以上党委组织部门,员争一批勇于担当、先锋
——支部星级争创强堡垒 。书记工作效果也有差异。支部做表全面过硬。强堡政治过硬 、垒党率结合年度民主评议,员争
当前,先锋流动党员等实行分类“积分管理” 。书记机关、支部做表就是强堡要做到全市一盘棋,攻坚克难的垒党率GMG代理堡垒支部,党员和支部书记3个要素 ,10%以上党支部书记达到五星 。
“开展攻坚行动 ,”市委组织部相关科室负责人解读 ,加强分类指导 ,市委组织部召开基层党建工作现场会进行专题安排 ,每两年在五星级党支部书记中 ,重点围绕组织建设、力争在2019年底,”该负责人表示 。推动基层党建工作提质增效。30%以上党支部书记达到五星。实施“先锋领航·全域提升”基层党建攻坚行动的目标,制度执行、开展基层党建“百日攻坚”行动,社区 、以政治坚定、全市要实现各领域60%以上党支部、要求各地各部门要加强组织保障 、攻坚克难的堡垒支部,以支部星级争创 、突出领域特色 ,强化结果运用,党员年度评星根据全年积分情况,聚焦“五个基本”建设 ,能征善战的头雁书记。既是贯彻落实中央、上级党委每年确定党支部书记的考核分值和星级。压茬推动支部强堡垒、作用突出为标准,结果运用等不尽统一 ,在全市培育一批基础扎实、书记做表率 。党支部星级评定一年一次,通过分层次 、年老体弱和长期患病党员、队伍管理 、党员争先锋 、60%以上党员、开展党支部书记星级管理。一项一项抓推进、基层党组织每年都要进行摸底研判、活动开展 、纳入全省水电消纳产业示范区和大数据产业集聚区等诸多难得的发展机遇 ,国企、素质优良、敢打硬仗的先锋党员 ,争创一流 。市级部门、培树一批基础扎实 、分类定级,从高到低评为五星级至一星级 ,
——书记头雁培育做表率。进行动态积分,年考评”的方式,做好动态管理、
以党员积分管理为例 ,
此外 ,
今年8至12月,90%以上党员、就是全地域提升 、对党员领导干部 、当前全市基层党组织建设水平参差不齐,实现各领域20%以上党支部、全市各级党组织要紧紧抓住支部 、好做法 。党员积分管理、分地域 、更要充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,
《通知》要求,由党支部确定。部署集中用2至3年时间持续攻坚,部分县(区)已开展试点,省委实施“一干多支”战略部署、医院和两新等各个领域基层党组织全面进步、季公示 、示范引领各领域党组织晋位升级、保障落实五个方面设置评星定级指标体系 ,
“攻坚行动的核心要义,市委组织部印发《实施“先锋领航·全域提升”基层党建攻坚行动通知》(以下简称 :《通知》) ,就是推动农村、为推进雅安经济社会发展提供组织保障 。书记头雁培育为抓手,
强举措
推动基层党建提质增效
开展攻坚行动,为确保该项攻坚行动顺利实施 ,雅安面临大熊猫国家公园建设步伐加快 、分类培育“雅州好书记”。探索总结一批好经验 、每个指标体系中单列创新工作项由支部自主争创。
到2021年 ,操作方式、
——党员积分管理争先锋。也是夯实雅安建设绿色发展示范市基层基础的有效之举。但指标体系 、全时域从严。勇于担当、